王朝潜力初现端倪：天赋与资产兼具的雷霆青年军

在已经(yǐjīng)赢得一座NBA总冠军(zǒngguànjūn)之后，俄克拉荷马雷霆或许才刚刚开始他们的征程。

NBA历来是一个“复制成功”的(de)联盟(liánméng)——一旦某种“模式”取得了成功，其他球队(qiúduì)就会争相模仿。但这里要提醒一下大多数球队：想复制萨姆-普雷斯蒂的操作？祝你好运。

从总决赛过渡到选秀大会的这个时间节点，正是回顾(huígù)雷霆这支新科冠军是如何去打造，并在总经理普雷斯蒂的操盘(cāopán)下(xià)持续进化的最佳时机。

他敢于冒险(màoxiǎn)、不断加码、最大化利用资产，不仅成功度过了两次重建(chóngjiàn)期，还让球队在联盟的最高舞台上大放异彩。

从(cóng)综合层面看，雷霆目前在天赋、年轻核心、选秀资本和薪资灵活性方面，可能是现代工资帽时代下，任何一支球队都(dōu)无法比拟(wúfǎbǐnǐ)的。是的，这样的说法确实非常大胆。

以下是(shì)一些需要关注的事项：

雷霆刚刚成为自1976-77赛季波特兰开拓者以来最年轻的总冠军(zǒngguànjūn)球队(qiúduì)；

队内拥有两位年度最佳阵容成员：谢伊-吉尔杰斯-亚历山大与(yǔ)杰伦(jiélún)-威廉姆斯；

亚历山大刚刚荣膺常规赛MVP、总决赛MVP和(hé)得分王奖项；

未来五年内(nèi)，雷霆拥有多达10个首轮选秀权，包括自己的选秀权以及一些互换(hùhuàn)权；

雷霆本赛季的薪资总额排名联盟第24位，而在下赛季，他们(tāmen)仍将远低于奢侈税线——这在卫冕冠军身上显得极为罕见——且雷霆阵中还有多名球员仍处于新秀(xīnxiù)合同期(hétóngqī)。

目前联盟中(zhōng)，确实存在一些拥有潜力新星与操作空间的球队……但(dàn)他们还尚不具备争冠实力；也有一些争冠球队天赋满满(mǎnmǎn)……但他们缺乏薪资灵活性；还有一些季后赛球队具备上述的两点优势……但却在选秀资产(zīchǎn)方面捉襟见肘。

雷霆(léitíng)总经理普雷斯蒂就像一名“六边形战士(zhànshì)”，他把雷霆打造成了一支既能赢在当下，也能赢在未来的球队。在当前联盟新(xīn)劳资协议（限制极多）的大环境中，这几乎是难以实现的。

讽刺的是，这些限制措施本来(běnlái)是由联盟(liánméng)老板们推动实施的，初衷是遏制王朝球队(qiúduì)、保护小市场球队。然而，如今的雷霆，作为一个典型的小市场球队，或许正要开启一段王朝旅程。

打造球队的路径无非三种：交易、选秀和(hé)自由市场签约，而普雷斯(pǔléisī)蒂在过去六年中，在这三项工作上都几乎做到了极致，为雷霆(léitíng)的崛起打下了坚实基础。

这(zhè)一切要从雷霆(léitíng)的“两次重建”说起(shuōqǐ)，他们的第一次(dìyīcì)重建是在2012年，詹姆斯-哈登以签换的方式(fāngshì)离队，彼时雷霆刚刚在总决赛输给迈阿密热火，球队设法围绕凯文-杜兰特和拉塞尔-威斯布鲁克继续组建有竞争力的阵容。然而，这段时期最终被两人的伤病和一些其它的原因所终结。

俄城的第二次重建则(zé)显得更(gèng)加大胆，风险也更大。2019年，普雷斯蒂果断拆散了一支季后赛球队，这支球队由(yóu)一位MVP（威少）和一位MVP候选人（保罗(bǎoluó)-乔治）领衔，他们当时已经并肩作战了两个赛季。

那年季后赛，开拓者后卫达米安-利拉德用一记(yījì)史诗(shǐshī)般的压哨三分告别了他们。随后，伦纳德在那个夏天选择离开猛龙，加盟洛杉矶快船，而前提是——快船必须(bìxū)从雷霆手中交易来保罗-乔治。

普雷斯蒂看到这(zhè)是一次从零开始、按照自己的蓝图重建球队的绝佳机会，于是乔治去了洛杉矶，威少被(bèi)送到休斯顿。交易乔治带来的筹码中包括谢伊-吉尔杰斯-亚历山大(yàlìshāndà)和一堆快船的首轮选秀权。没想到(méixiǎngdào)SGA竟然一路成长(chéngzhǎng)为MVP——要知道，在他刚打完菜鸟赛季时，可没人能预见到这一步。

雷霆的成功中当然也有运气的成分(chéngfèn)，但普雷斯蒂为(dìwèi)“好运”创造了条件。

2022年，雷霆用榜眼签摘下了切特-霍姆格伦。更关键的(de)是，普雷斯蒂(dì)还慧眼识珠地选中了杰伦-威廉姆斯、阿隆-威金(wēijīn)斯、卡森(kǎsēn)-华莱士等球员。去年的首轮新秀尼古拉-托皮奇因伤缺席了整个赛季，雷霆仍在等待他的NBA生涯首秀。

此外，去年夏天能签下哈尔滕施泰因(shītàiyīn)（自由球员市场）和交易(jiāoyì)来卡鲁索，也得益于雷霆充足的资产和薪资空间。

那么回到“复制成功”这个话题(huàtí)——到底谁能做到这些？

任何想复制雷霆成功路径的球队，首先需要在选秀中拥有极好(jíhǎo)的运气。选来的球员如果兑现天赋，他们在新秀期和刚(qīhégāng)续约时的“红利式合同”，将为球队提供巨大的性价比(xìngjiàbǐ)与操作优势。

同时(shí)，这支球队还得在一个选秀质量极高的年份中(zhōng)拿到极高顺位——比如状元签。这就是为什么当达拉斯独行侠抽中状元、可以摘下(zhāixià)弗拉格时，全队上下会反应如此强烈。如果这些球员兑现期待，就有可能(kěnéng)成为夺冠的基石。

而“红利式合同”越多，薪资空间就(jiù)越灵活，球队就越容易吸引优秀的(de)自由球员。

那些有雄心的球队还(hái)需要做出大胆决策，敢于押注(yāzhù)未来。比如，明尼苏达森林狼已连续两个赛季打(dǎ)进西部决赛，他们该选择留下鲁迪-戈贝尔、续约朱利叶斯-兰德尔，用(yòng)原班人马再拼(pīn)一年？还是应该大胆送走两人，围绕安东尼-爱德华兹重新构建阵容？现实是——森林狼如果继续投入大合同，有可能会白白浪费掉爱德华兹的巅峰期。

此外，想复制雷霆的球队还需要(xūyào)远离快速致富的幻想。这套思路在太阳身上已经彻底失败了——凯文(kǎiwén)-杜兰特、德文-布克和布拉德利-比尔(bǐěr)的组合并未产生想象中的化学反应，如今菲尼克斯正在经历重新洗牌，他们手中的选秀资产(zīchǎn)已经严重匮乏。

联盟中还有一些值得观察的事项(shìxiàng)：

费城76人是否还会(háihuì)继续信任恩比德和“过程”？

密尔沃基(mìěrwòjī)雄鹿面对的困局是：字母哥的巅峰期与利拉德的跟腱伤相重合(chónghé)，阵容中缺乏新星，他们该如何抉择？

孟菲斯灰熊与(yǔ)贾-莫兰特、鹈鹕与锡安-威廉姆森，这(zhè)两位被寄予厚望的核心因不同的原因陷入停滞；

奥兰多魔术是目前最接近“雷霆模型”的球队——他们走了纯选秀路线，接连选中了：保罗(bǎoluó)-班凯罗(kǎiluó)、弗朗茨-瓦格纳和杰伦-萨格斯，并持续补强(bǔqiáng)阵容。

还有一个(yígè)对照组——圣安东尼奥马刺。恰好，雷霆总经理普雷斯蒂最早就是(jiùshì)在马刺管理层中崭露头角的。他们拥有维克托-文班亚马，还在本届选秀大会(dàhuì)中拥有榜眼签。马刺正在(zhèngzài)用年轻球员与老将的组合，尝试打造一支能持续竞争多年的阵容。

所有这一切，都要(yào)从(cóng)一幅清晰的(de)(de)蓝图开始，还需要耐心，以及在机会到来时果断调整的能力。普雷斯蒂有一项被忽视却很重要的操作，就是当年接手霍福德的溢价合同——2020年，霍福德在76人与恩比德的组合宣告失败，雷霆当时有足够的薪资空间，于是他们选择吃(chī)下合同，并从76人那里拿到了一个2025年的首轮签作为回报。

更妙的(de)是，雷霆后来又将霍福德送回了波士顿，从绿军那里换来了两个未来的首轮签(qiān)。

当然，普雷斯蒂(dì)的操作(cāozuò)也并非毫无瑕疵——2020年他(tā)曾用杰登-麦克(màikè)丹尼尔斯的选秀权换来了波库舍夫斯基。前者如今是森林狼的防守悍将，而后者已淡出联盟。但总的来说，他的成功远远要多于失误。

在2025年选秀(xuǎnxiù)即将开始(kāishǐ)之际(zhījì)，全联盟都亲眼见证了俄克拉荷马雷霆伟大蓝图的兑现。对于他们手中掌握的资产宝库和刚刚收入囊中的总冠军，外界充满了羡慕与敬畏。

对其他球队来说，真正(zhēnzhèng)的挑战是：别去(qù)嫉妒，想办法去复制，如果你能做到的话。